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Labconco正在招聘

马上申请;

如果你在申请职位时需要帮助,打电话(816) 333 - 8811然后找人力资源部。bob游戏下载

作为一项重要业务,我们正在积极招聘。

建立一个更安全的世界。
学习。成长。的进步。
工作的目的。
有一个生活。
和善良的人一起工作。
发挥你的才能。
回馈。
和最好的人一起工作。
  • 马克年代

    副总裁,运营-退休

    我们的日常决策非常以客户为导向。它们不是纯粹的财务问题。我们有一种文化,那就是照顾客户,这一直是我们的一部分。我们想要维持它,拥抱它。
    mark_s
  • 凯利W

    实验室产品总监

    我们一直在寻找使我们的产品更好的方法。更好的性能,更好的客户体验,更好的施工材料。别人用塑料的地方,我们用不锈钢、金属和玻璃。
    kelly_w
  • 斯科特P

    营销内容管理器

    我希望我没那么在乎这些东西,但我在乎。但你得在乎。这就是为什么人们在这里成功,人们如此关心,这表明,它得到了回报。
    scott_p
  • 米歇尔·H

    采购经理

    当你在休息室里,主席想知道你儿子怎么样的时候——在其他地方还会发生这种事吗?
    michelle_h
  • 曼尼R

    汇编程序

    当我做双层手套箱的时候,公司里所有的人都盯着它,每个人都出来看它。我为建造它而感到自豪,因为一旦建成,它看起来就很美。
    manny_r
  • 布兰登年代

    金属工厂经理

    我们的容忍度是0.030,其他的都不符合要求。大多数制造商有1/4或1/8英寸的公差。我们正在制造可能在未来治愈癌症或艾滋病的设备,我们必须准确、准确、敏锐。
    brandon_s

带来不同的好处。

医疗保健

当你在评估一份工作时,你会把医疗作为补偿吗?你应该。你的福利待遇和你的薪资潜力一样重要,所以要问问题。保费、免赔额、共同支付、保险和共同保险会影响你的钱包。
我们认为你会喜欢你在这里看到的。我们的医疗、牙科和视力保险以任何标准衡量都是慷慨的。我们还提供灵活的支出和健康储蓄账户,以及人寿保险和短期和长期残疾。

金融

在Labconco,工资是基于市场的,具有竞争力,但我们的储蓄福利使我们处于领先地位。除了401k计划,我们慷慨的退休计划为所有员工提供建立可观的储蓄的机会。一定要问清楚。
能够照顾好我们的同事和他们的家人是我们保持私人持股的原因之一。我们不是在追逐季度股票估值。我们有能力做出正确的决定,让我们的成功背后的人做出正确的决定,并为长期服务。

职业支持

发展你的事业对我们和你一样重要。除了在工作中学习,我们的办公室员工第一年都要参加一个定制的项目,以帮助他们了解Labconco的产品、流程和人员。我们还为他们配上一位导师,以获得帮助和指导。
如果你发现你的兴趣超出了你的部门,我们提供交叉培训和晋升机会。想要更进一步吗?我们提供学费报销,我们也希望在公司内部提升。

健康

当然,我们全公司的健康计划完全是自愿的。但如果你在寻找教育、灵感或经济激励,你可以在这里找到。

  • 午餐和学习
  • 在线研讨会
  • 在线营养、锻炼和健康小贴士
  • 在线活动/食物摄入跟踪

更多的

Labconco很高兴提供:
  • 带薪假期
  • 带薪休假(PTO)
  • 灵活的办公室安排
  • 有薪员工转介计划
  • 供养子女奖学金
  • 学费报销
  • 财务规划教育
  • 区域景点折扣

实习

还在上学的时候就想要实践经验?
我们可能会给你一个实习机会。看看我们的空缺职位。